Государственной инспекцией труда в Пермском крае в августе 2010 года в ООО «Пермавтотранс» проведена внеплановая проверка соблюдения законодательства о труде

<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

Государственной инспекцией труда в Пермском крае в августе 2010 года в Обществе с ограниченной ответственностью «Пермавтотранс»проведена внеплановая проверка соблюдения законодательства о труде, в результате которой установлен ряд нарушений трудового законодательства, в том числе регулирующего порядок оплаты труда.В нарушение требований ст.136 ч.6 Трудового кодекса Российской Федерации в организации имеется задолженность по заработной плате за май и июнь 2010 г. перед 672 работниками в сумме 15 769 755 руб. В нарушение требований ст.140 ч.1 Трудового кодекса Российской Федерации в организации на 26 июля 2010 г. имеется задолженность по суммам, выплачиваемым работодателем при увольнении, за май и июнь 2010 г. перед 174 работниками в сумме 1 730 714 руб. По результатам проверки выдано предписание об устранении выявленных нарушений, материалы проверки направлены в прокуратуру Кировского района г. Перми для проведения проверки наличия в действиях директора состава преступления, предусмотренного ст. 145.1 УК РФ. В настоящее время рассматривается вопрос о возбуждении административных дел по ст.5.27 ч.1 КоАП РФ в отношении должностного и юридического лица.