Версия для слабовидящих
Настройка режима отображения
Закрыть
Размер шрифта
Кернинг
Изображения
Цвет сайта
Версия для слабовидящих A
+7 (342) 212-52-23
614000, Пермь
ул. Советская, 39

Предостережения о недопустимости нарушения трудового законодательства стали действенной мерой по профилактике нарушений в карантинный месяц.

  • Распечатать
  • Поделиться

17.04.2020

В Государственную инспекцию труда в Пермском крае поступает большое количество обращений от работников о фактах нарушения трудового законодательства, в том числе и на «горячую линию».

Кроме того, должностными лицами инспекции введется ежедневный мониторинг средств массовой информации на наличие информации о нарушении трудового законодательства.

На основании поступающей информации работодателю незамедлительно направляется предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проводиться предварительная проверка.

Так на этой неделе на основании поступившей информации о нарушении трудового законодательства Государственной инспекцией труда в Пермском крае направлено предостережение о недопустимости нарушения трудового законодательства ИП Юрию Юрьевичу Гапочке (Супермаркет брюк « Gapochka ») .

Направление предостережений о недопустимости нарушения обязательных требований является частью проведение мероприятий, направленных на профилактику нарушений обязательных требований. 

При возникновении вопросов Вы можете обратиться на «горячую линию» Государственной инспекции труда в Пермском крае по тел. 298-01-50.

Так же на портале "Онлайнинспекция.рф" создан специальный сервис "Коронавирус: горячая линия", на котором можно оставить обращение о нарушении трудовых прав или получить онлайн-консультацию по вопросам: перевод на дистанционную работу; принятие работодателями иных мер, направленных на предупреждение распространения коронавирусной инфекции.