Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
+7 (342) 212-52-23
614000, Пермь, ул. Советская, 39
В конце уходящего года заместитель руководителя Государственной инспекции труда Ковалев С.П. принял участие в телевизионной передаче «Гость студии» на канале «Россия 1» ГТРК «Пермь» и ответил на злободневные вопросы, касающиеся работы госинспекции труда по надзору и контролю за соблюдением законодательства о труде, порядку аттестации рабочих мест, о производственном травматизме в крае и его основных причинах
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">Государственной инспекцией труда в Пермском крае с 22.12.2011 г. по 29.12.2011 г. проведено 52 проверки соблюдения трудового законодательства в хозяйствующих субъектах края</span></span></em></p>
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">В июле 2011 г. Государственной инспекцией труда в Пермском крае проводилась внеплановая проверка по жалобе работника в отношении МАОУ «Средняя общеобразовательная школа № 122 с углубленным изучением иностранных языков» г. Перми. </span></span></em></p>
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">В декабре 2011 года Государственной инспекцией труда проведена плановая проверка ООО «Навигатор», в ходе которой выявлены нарушения законодательства об охране труда при эксплуатации производственного оборудования </span></span></em></p>
<p><em>22 декабря т. г. в газете «Звезда» опубликовано интервью с Руководителем Государственной инспекции труда в Пермском края.</em></p>
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">22 декабря 2011 г. состоялось заседание Совета по условиям и охране труда в Пермском крае по вопросу о состоянии условий и охраны труда на ОАО «Акционерная компания Лысьвенский Металлургический Завод»</span></span></em></p>
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">Государственной инспекцией труда в Пермском крае с 15.12.2011 г. по 22.12.2011 г. проведено 78 проверок соблюдения трудового законодательства в хозяйствующих субъектах края</span></span></em></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;"><em>Комиссией под председательством государственного инспектора труда 30 ноября 2011г. закончено расследование группового несчастного случая со смертельным исходом, происшедшего 25. 07. 2011г. в ООО «НОВОГОР- Прикамье», в результате которого от нехватки кислорода в колодце погибли три человека. </em></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-family: Tahoma;"><em><span style="font-size: small;">В пос. Юго-Камский состоялось выездное заседание Межведомственной комиссии по предотвращению социальной напряженности в Пермском крае. </span></em></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><em><span style="font-family: Tahoma;">В связи с высоким уровнем травматизма и профессиональной заболеваемости на территории Пермского края 14 декабря 2011 года проведен семинар в Куединском муниципальном районе на тему: «Охрана труда – приоритет жизни здоровья работников»</span></em></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-family: Tahoma;">16 декабря т. г. состоялось очередное заседание рабочей группы при первом заместителе прокурора Пермского края по вопросам соблюдения прав граждан на своевременное получение заработной платы и иных социальных выплат.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">Государственной инспекцией труда в Пермском крае с 08.12.2011 г. по 15.122011 г. проведено 54 проверки соблюдения трудового законодательства в хозяйствующих субъектах края</span></span></em></p>
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">22.11.2011 г. Государственная инспекция труда в Пермском крае приняла участие в проводимом прокуратурой Кировского района г. Перми совещании межведомственной рабочей группы по исполнению работодателями трудового законодательства в части обеспечения безопасных условий и охраны труда, а также оплаты труда работников. </span></span></em></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-family: Tahoma;">Газета «Комсомольская правда» (Пермь) провела прямую линию по вопросам выплаты заработной платы, о пособиях по безработице, о труде женщин, о выплатах, полагающихся при сокращении штата и др.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">По данным Пермьстата суммарная задолженность по заработной плате по ряду видов экономической деятельности в крае за период с ноября по 1 декабря 2011 года уменьшилась на 17,3 млн. рублей и составила 86, 9 млн. рублей. Численность работников, перед которыми организации имеют просроченную задолженность по заработной плате на 1 декабря т.г. составляет 3,5 тыс. человек.</span></span></em></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;"><em>Государственной инспекцией труда в Пермском крае в ноябре 2011 года проведена проверка соблюдения законодательства об охране труда РФ в ОАО «Молоко» (г. Кудымкар), которая выявила нарушения законодательства об охране труда.</em></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;"><em>08 декабря 2011 года состоялось заседание Координационного совета при Управлении Министерства юстиции Российской Федерации по Пермском краю</em></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;"><em>В ноябре 2011 года Государственной инспекцией труда проведена проверка соблюдения законодательства об охране труда в ОАО «Нытва». </em></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><em><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Tahoma;">По результатам проведенной Государственной инспекцией труда проверки в ООО «Маранта» постановлением гострудинспектора директор признан виновным в совершении административного правонарушения</span></span></em></p>
